Компания туралы
Бос орындар
Баспасөз орталығы
Комплаенс
ОМБУДСМЕН
Компания туралы
Компания туралы
Компания басшылары
Тарих
Экология және қауіпсіздік
Сапа, еңбекті және қоршаған ортаны қорғау саласындағы саясат
Қоршаған ортаны қорғау
Энергия тиімділігі бағдарламасы
Атмосфераға ластаушы заттардың шығарындылары
Парниктік газдардың атмосфераға шығарындылары
Өндіріс және тұтыну қалдықтарын басқару
Қоршаған ортаға әсерді бағалау
Өндірістік экологиялық мониторинг
Компанияның жеке (өндірістік) қажеттіліктеріне су тұтыну және су бұру
Еңбекті қорғау
Өрт қауіпсіздігі
Өнеркәсіптік қауіпсіздік
TAZALYQ жобасы
Өнім
Өндіріс
Жалпы өсімдік шаруашылығы
Хош иісті көмірсутектерді өндіру кешені
Гидрогенизациялық процестер өндірісі
Мұнайды терең өңдеу өндірісі
Мұнай өнімдерін өндіру және тасымалдау өндірістік нысаны
ПКИС
ППНГО
Жылу және электр энергиясы өндірісі
Зауыттың орталық зертханасы
ГТЭС
ISO
Мақсаттары мен міндеттері
«АМӨЗ» ЖШС-нің саясаты
Сертификаттар
Әлеуметтік сала
Тұрғын үй құрылысы
Медицина орталық
Медициналық сақтандыру бағдарламасы
Балалар демалысы
Оқыту
Асханалар
Ардагерлерге қамқорлық
Тарих және еңбек даңқтары залы
Техникалық кітапхана
Мәдени-көпшілік шара
Әлеуметтік қолдау
Спорттық жұмыс
Активтер
Сатып алулар
Жылдық сатып алулар жоспары
Ұзақ мерзімді
сатып алулар жоспары
Нормативтік құжаттар
Қосымша ақпараттар
Мұрағат
Сатып алулар
Модернизациялау
«Мұнайды терең өңдеу кешенінің құрылысы» жобасын іске асыру
«Хош иісті көмірсутектерді өндіру кешені» жобасын іске асыру
Идеялар банкі
Блог
Жазбаша өтініштер
Компания туралы
Бос орындар
Баспасөз орталығы
Комплаенс
ОМБУДСМЕН
Рус
Қаз
Eng
Негізгі
Баспасөз орталығы
Жаңалықтар
40 выпускников программы «Жас маман» трудоустроены на Атырауском нефтеперерабатывающем заводе
40 выпускников программы «Жас маман» трудоустроены на Атырауском нефтеперерабатывающем заводе
17.03.2025
1712 просмотров
На Атырауском нефтеперерабатывающем заводе успешно продолжается реализация программы «Жас маман». На сегодняшний день 52 выпускника завершили обучение, 40 из них получили постоянное трудоустройство на заводе. Еще 5 студентов продолжают обучение за счет АНПЗ. Ежегодный отбор участников программы проводится на конкурсной основе.
Предприятие финансирует обучение студентов по актуальным для производства техническим специальностям в ведущих вузах Казахстана, Китая и стран СНГ. В числе участников программы – Казахско-Британский технический университет, Satbayev University, Astana IT University, Российский государственный университет нефти и газа им. Губкина, Уфимский государственный нефтяной технический университет, Московский государственный институт международных отношений и Тяньцзиньский технологический университет.
Студентам с хорошей успеваемостью завод выплачивает стипендии. АНПЗ также берет на себя организацию производственной практики и дальнейшее трудоустройство участников программы.
АНПЗ уделяет особое внимание подготовке конкурентоспособных рабочих кадров. С 2016 года на предприятии реализуется программа дуального обучения. За последние два года 19 студентов пополнили ряды заводчан. В целях привлечения молодых специалистов на производство АНПЗ подписал соглашение о сотрудничестве с Казахстанским университетом инновационных и телекоммуникационных систем.
В рамках объявленного Президентом «Года рабочих профессий» КазМунайГаз уделяет особое внимание повышению квалификации работников.
В рамках меморандума с Центром международных программ специалисты завода получили возможность пройти научные стажировки за рубежом, а также подготовку и переподготовку в ведущих университетах и крупнейших предприятиях. В «Год рабочих профессий» АНПЗ намерен укреплять сотрудничество с региональными учебными заведениями и активно популяризировать профессию нефтепереработчика.
Поделиться в социальных сетях:
Назад к списку новостей
Жаңалықтар
Сурет галереясы
Бейне галереясы
Корпоративтік БАҚ
Барлығы
AMOZ Alemi газеті
Еңбек адамы
Соңғы жаңалықтармен таныс болыңыз.
Таратуға жазылыңыз!
Жазылу
Таратуға жазылу
Email
*
Жазылу
Закрыть
Жеке кабинетке кіру
Логин
Құпиясөз
Құпиясөзді ұмыттыңыз ба?
немесе
тіркелу
Парольді қалпына келтіру
E-Mail:
*