– Под новым названием конкурс «Үздік маман» в этом году проводится впервые. На протяжении трех десятилетий конкурс назывался «Лучший по профессии» и в нем принимали участие сотни специалистов. Конкурс уникален. Он стал стартовой площадкой в карьерном росте для многих заводских специалистов. Те, кто сегодня возглавляют производственные, технические службы, подразделения, производства, новые проекты – это бывшие участники конкурса «Лучший по профессии». Это Рустем Бисалиев, Денис Козырев, работающие моими заместителями; Василий Гацко сейчас возглавляет Производство переработки нефти; Дмитрий Макеев работает заместителем управляющего директора по техническому сопровождению КГПН, он входит в кадровый резерв компании «КазМунайГаз – переработка и маркетинг». Все они начинали операторами, участвовали в конкурсе и не раз, становились победителями. Росли в профессиональном плане, работали на разных должностях и сумели проявить себя как высококвалифицированные кадры. 

В этом году, впервые в конкурсе, наравне с участниками со стажем работы более 3-х лет, приняли участие и показали отличные результаты молодые работники структурных подразделений в возрасте до 30 лет с общим стажем работы менее 3-х лет. 

Этот конкурс дал многим специалистам возможность заявить о себе. И эта возможность была предоставлена вам. Наиболее отличившихся конкурсантов, сумевших продемонстрировать свои теоретические и практические знания и практические знания в области технологии производственных процессов; правил и норм безопасности и охраны труда; пожарной, газовой и промышленной безопасности; промышленной санитарии; охраны окружающей среды и интегрированной системы менеджмента, мы берем на заметку. Теперь вы становитесь кадровым резервом завода. Многие из вас имели высокие баллы при приеме на работе, то есть хорошие базовые знания, в этом есть заслуга и наших специалистов, которые сумели выбрать самых лучших, перспективных молодых специалистов. Все вы знаете, что при поступлении на завод все проходят собеседование и тестирование. Вы и тогда сумели себя проявить. Для вас я думаю, участие в конкурсе будет шагом к следующей ступени, вы уже обретаете уверенность в своей работе.

Выражаю благодарность всем участникам и организаторам конкурса. Желаю всем профессионального роста, безупречной и добросовестной работы, здоровья и счастья!

Кайрат Уразбаев вручил дипломы победителям конкурса. Призерам, занявшим второе и третье места, дипломы и книги вручил заместитель генерального директора по производству – главный инженер Денис Козырев. 

От имени всех победителей и призеров выступили оператор технологической установки ЛГ -35 -11/300 -95 Игорь Рязанов, занявший первое место в номинации «Оператор технологической установки» и лаборант химического анализа товарной лаборатории ИЦ «ЦЗЛ» Молдир Шоханова. Они поблагодарили организаторов за создание хороших условий для проведения конкурса, а членов жюри – за объективную оценку знаний конкурсантов. Участие в подобных конкурсах дают каждому работнику возможность повысить свой профессиональный уровень, отметили победители.   

Впереди – второй тур конкурса, в котором примут участие сильнейшие специалисты дочерних предприятий АО НК «КазМунайГаз». 

Он состоит из тестирования и практических заданий. Мы глубоко верим, что наши ребята не подведут и займут победную нишу, ведь дома и стены помогают!